{"id":1030,"date":"2017-03-30T16:23:09","date_gmt":"2017-03-30T14:23:09","guid":{"rendered":"http:\/\/www.feup.org\/?p=1030"},"modified":"2017-03-30T16:23:09","modified_gmt":"2017-03-30T14:23:09","slug":"mupyme-empleo-y-mujeres-siglo-xxi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/feup.org\/web\/2017\/03\/30\/mupyme-empleo-y-mujeres-siglo-xxi\/","title":{"rendered":"Programa MuPYME: Empleo y Mujeres en el siglo XXI"},"content":{"rendered":"<h4 style=\"text-align: center;\">Comunicado de prensa<\/h4>\n<p>Las mujeres habituadas a gestionar el hogar, com\u00fanmente llamadas \u201camas de casa\u201d, han adquirido habilidades y capacidades que pueden ser aplicadas en la gesti\u00f3n de empresa, pero no siempre son conscientes de ese potencial.<\/p>\n<p><strong><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright size-full wp-image-917\" src=\"http:\/\/www.feup.org\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/mupyme_logo_def_opt.png\" alt=\"Programa MUPyME\" width=\"200\" height=\"192\" srcset=\"https:\/\/feup.org\/web\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/mupyme_logo_def_opt.png 200w, https:\/\/feup.org\/web\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/mupyme_logo_def_opt-94x90.png 94w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" \/>El\u00a0proyecto MUPYME, a trav\u00e9s de aproximaciones innovadoras, analiza el tipo y el alcance de dichas capacidades,\u00a0promueve la toma de conciencia sobre el fen\u00f3meno y define el tr\u00e1nsito de la econom\u00eda del hogar a la econom\u00eda de tipo pyme<\/strong>. La investigaci\u00f3n que soporta la propuesta MUPYME se ha desarrollado en un conjunto heterog\u00e9neo de pa\u00edses europeos.<\/p>\n<p><em>Madrid, lunes 27 de marzo de 2017<\/em>. La Federaci\u00f3n Espa\u00f1ola de Universidades Populares (FEUP) forma parte de esta fascinante iniciativa focalizada sobre amas de casa, enmarcada en el programa Erasmus+. Diversos estudios han evidenciado que el\u00a0trabajo en el hogar\u00a0implica ejercer capacidades gerenciales relacionadas con la autogesti\u00f3n, control y planificaci\u00f3n de\u00a0actividades, la fijaci\u00f3n de prioridades y, sobre todo, el fortalecimiento del proceso de toma de decisiones. Este proyecto est\u00e1 orientado a potenciar estas aptitudes y enfocarlas al mundo empresarial.<\/p>\n<p>En la ejecuci\u00f3n del proyecto bianual MUPYME se re\u00fane un consorcio de organizaciones provenientes de Italia, Portugal, Alemania, Rep\u00fablica de Macedonia, Grecia, Chipre y Espa\u00f1a, pa\u00edses que tienen en cuenta la realidad social y ponen en com\u00fan las mejores pr\u00e1cticas para que las mujeres amas de casa transfieran el \u201csaber hacer\u201d de sus labores del d\u00eda a d\u00eda al \u00e1mbito de las pymes (peque\u00f1as y medianas empresas).<\/p>\n<p>La metodolog\u00eda utilizada en el proyecto se centra en la\u00a0b\u00fasqueda y an\u00e1lisis\u00a0de aquellas competencias con las que ya cuentan las amas de casa, con el fin de\u00a0dise\u00f1ar una estrategia de formaci\u00f3n\u00a0adaptada a estas mujeres que desconocen que su experiencia en la econom\u00eda dom\u00e9stica resulta muy \u00fatil y es pr\u00f3xima a la econom\u00eda empresarial. Para llevar a cabo este cometido ha sido necesaria la puesta en com\u00fan de las experiencias de investigadores y formadores procedentes de organizaciones especializadas en formaci\u00f3n permanente y dirigida a adultos mediante talleres y encuentros de colaboraci\u00f3n.<\/p>\n<p>La Federaci\u00f3n Espa\u00f1ola de Universidades Populares es la organizaci\u00f3n l\u00edder del proyecto MUPYME, pues considera que se trata de una oportunidad innovadora de impulsar y mejorar competencias y por tanto facilitar la empleabilidad de todo ciudadano. A su vez, este proyecto conseguir\u00e1 modernizar la educaci\u00f3n y la formaci\u00f3n de personas adultas.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las mujeres habituadas a gestionar el hogar, com\u00fanmente llamadas \u201camas de casa\u201d, han adquirido habilidades y capacidades que pueden ser aplicadas en la gesti\u00f3n de empresa, pero no siempre son conscientes de ese potencial.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":774,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18,24,28],"tags":[21,33],"class_list":["post-1030","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-es-noticia","category-mujer-igualdad","category-programas-formativos","tag-en-portada","tag-programa-mupyme"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1030","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1030"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1030\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/774"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1030"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1030"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/feup.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1030"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}